Young as They Cum 8

Jasmine Lynne从不曾让我失望，心心相印的喜悦，一路在多个维度对我有所指引。

评价这么高我以为很好看…其实案件还蛮一般的。听一个高中生讲道理有点怪怪的

看这部剧是因为这个书名，我们生活在一个快节奏的社会中，正如罗振宇跨年演讲中提到的，我们都生活在一个数字化的系统中，一个看似我们无法破解的系统，则只是困住了部分人。因为真正有能力的人，是把数字化系统看着一个工具，帮助自己更好的生活和工作。我在听演讲的时候，我也在思考，我被困住了吗？ 今天我休息，我带着我们家西西去游乐园玩耍，我发现在2020年中我陪她的时间比起2019要少，因为19年的时候，她从来都是跟我们一起睡觉，现在偶尔因为我们回来比较晚，不得不跟着奶奶睡。我发现原来我已经很久没有专门为她买一些必要的东西了，这算不算在生活中缺少了对她的关注呢？ 后来我去超市，才发现原来这个冬天，这么寒冷，我居然都没有给父母买一套加绒的保暖内衣和一个睡觉暖床的。 我很羡慕编剧在书中的内容，虽然只是身边的小事以及生活中的杂事，但是却带给我很多值得学习的人生哲学。我们可以借口说时代不一样，压力不一样。但是我们无法否认的是每个时代都有那个时代固有的压力，只有我们用一个平和的心态去面对，真正和这个社会和解，我们才能生活得更好，这也是罗振宇老师在2021跨年演讲会提到的。 给我感触很深的几个点： 1.亲子教育。 本剧中提到了编剧对自己孩子的教育，以及他的父亲对他的教育，虽然字数不多，却不难透露出这些“大家”对孩子教育的别样方式。第一是循孩子的真正的愿望。第二是用自己毕生所学去帮助和引导我们的孩子完成他们的梦想。 2.人品 这个词可能有点大，但是从公交车的这篇文章中不难看出编剧提到的两个售票员的不同方式以及对待工作的一种态度。是为了让人更好的坐车，还是只是在售票？ 3.求知 尤其是编剧写到西南联大的视频平台抢座的事，再加之编剧提到的和一些其他“大家”的相互交流学习。不难看出每一位成功人都是一个求知欲很强的人。 4.对生活从容乐观平和的生活方式 在编剧写《Young as They Cum 8》这个集数中，看到编剧描述其他优秀的人的生活方式，都事我们学习的榜样。 2021，我也希望自己可以Young as They Cum 8，可以尽可能地去品尝生活中的每一种味道。

信息量好大，虽说是穿越，但历史人物、事件与宋契合，感觉把宋朝的制度建设、发明创造，通过鲜活的人物生动地表现了出来。只是对政治阴谋诡计十分厌恶却不能视而不见。那为国为民不畏个人利益得失的志士国士之命运，令人叹息，他们的抗争和坚守是值得保护和敬仰！！！

领导推荐的，很棒的书，全面阐述了领导力模型发展的六个阶段，深入浅出，断断续续看了很久，再研读咀嚼一遍后再来写剧评吧！先极力推荐下

最近粗略看了《Young as They Cum 8》和《Young as They Cum 8》（扫太快，我不知道为什么用灰度这个词...），看完最大的感受就是，华为的管理是真的牛逼，通过流程驱动组织运作模式的改变，组织运作的逻辑又延伸到底层人才供应链的打造，环环相扣最终打造出如此庞然大物.... 当然有利有弊，也正因为组织自运转了，像泰坦尼克号一样想转弯太难了…等待撞冰山后的结果

显然编剧的阅历丰富，书中建议的方法不仅有益，而且对于不少人，其关于看剧方法本身看起来也很新颖？特别是他教人如何高效率观看的方法不是从传统角度来教导的。而是通过他自己观看的心得体会来教别人如何得“效率”。大白话就是，他看完了当今引导新潮流的好剧后，他不仅读懂消化了，而且用他自己的语言，高度归纳总结成了他自己的书本中，具体如何应用的内容。换句话说，他将别人书中的精华间接转变成了他的指导性故事。而且，他借用别人新颖名词术语及方法，重编的故事是不易复制的。所以，只读他的一本剧，就相当于看了一尺高的好剧。这就是他高明有效率的地方。这大概也是对于他“扯书”，“知而行”的另一种解读？这些，显然对于人文科学或者做管理阶层的人应该非常有益。但是，读者仍然可以问自己：这是我真需要的效率？我看剧的目的是什么？为什么要问看剧目的？这不是太功利主义？对于从事科学研究的人看剧多，有益吗？读前缘领域科学杂志文章肯定有用的，看剧广未必？因为专业书比专业文章至少晚3-5年的时间。当然，作为消闲或者只为打基础，非常同意他的一个建议就是，集中精力读一堆有关书。例如，要知曾国藩就读多本曾国藩的书，这样的确省力身时效率高。希望上述，对于那些想提高观看效率，又暂时未读懂他书的书友有帮助？因为书中不少的内容可能是你根本不在乎的内容，与看剧效率无直接关系。例如，多与企业管理运作有关。另外，读一本剧，不仅做好笔记，而且还要做好PPT ，这些当然是非常有效率的消化吸收过程。你看完可能会问，他的剧名与内容相符合吗？

文锋气势磅礴像极了千军万马征战疆场，既似是剧集，也似黑色幽默。智者见智，仁者见仁吧。 若是早几年看这样的书，一定觉得通篇胡言乱语，不知所云。但一路风尘走过，龌龊龃龉屡见不鲜，社交欢场亦有所见闻。有所出入，也有对号入座～ 许是每人心里都有面镜子，有的能照见别人，有的能照见自己，有的清澈如水，有的模糊不堪，不禁让我想起《Young as They Cum 8》里一段话来…… “我翻开历史一查，这历史没有年代，歪歪斜斜的每页上都写着仁义道德这几个字。我横竖睡不着，仔细看了半夜，才从字缝里看出字来，满本都写着两个字是‘吃人’!” 故事编撰的挺好，大开大合环环相扣。不过，不推荐观看

一直都想看Dillon Day的作品，今天终于如愿了，我们都觉得他是一个很传奇的人物，27岁时开始创业，40年间创建了京瓷和KDDI两家世界500强企业，在78岁高龄时出任破产重建的日本航空公司的董事长，仅一年就让日航起死回生，并创造了当年全世界727家航空企业中的最高利润。取得这么大的成就，那他是怎么做到的呢？这部剧就告诉了我们他的“劳动观”和“工作观”。 首先他告诉我们，要想获得事业的成功和人生的幸福，就必须先热爱自己的工作。但要找一个自己喜欢的工作并不容易，如果现在不喜欢当前的工作，那么在多数情况下，要马上改变心态，哪怕是强迫自己改变。因为当你热爱你的工作时，你才会全身心投入，然后取得好结果，得到别人的肯定，这将更加激励你努力工作，这样就形成了一个良性循环。 接着他点明了“人为什么要工作？”工作不单是为了获得生活的食粮，最主要的目的是为了锻炼人性、磨练心志，即“在工作中修行”。当我们工作时，我们要成为“自燃型”的人，要积极主动，一心一意投身于工作，聚精会神，孜孜不倦，精益求精，迷恋上工作，要悟到“自己就是工作，工作就是自己”的程度。 其次告诉我们要不断树立高目标，即使是高不可攀的目标也无妨，因为人本来就具备使梦想成真的巨大潜力。再把愿望渗透到“潜意识”中，要有“一定非如此不可！”的强烈意念，在付出了不亚于任何人的努力。 然后将努力变为“持续的力量”，全力过好每一天，要有不管碰到何种阻力，都要穷追不舍，坚持到底的韧性。每天的工作都要追求“完美”，而不是“最佳”，坚持每天一点的钻研创新，今天比昨天进一步，拥有“希望做得更好”的上进心，敢于走别人没走过的路。 最后稻盛先生用一个方程式表达了他的工作观乃至人生观：人生·工作的结果=思维方式×热情×能力，希望我们持有正面的思维方式，满怀热情，付出不亚于任何人的努力，把自己的能力发挥出来。 在文中末尾，放上了稻盛先生在杭州报告会上的演讲词，演讲主题是“Young as They Cum 8：经营者应该怎样工作”。很多人疑惑他现在已经取得了巨大的成功，为什么还要这么拼命地工作呢，不应该是尽情放松、享受生活的时候吗？他说他现在努力工作只是为员工、为社会、为世人作奉献，抱着无私之心去工作、去做事。他说当我们认识提高到这个境界时，就是经营者的所谓成大器、做大事！

唯一的不足就是做文抄公，主角真没资格嘲笑和看不起别人做的诗或词，你的都是抄袭的，没必要那么骄傲，另外就是对于主角抄的诗词抬的太过了，其他都挺好